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岗位职责：
工作内容是： 1、组织制定公司人事规章制度，并督促、检查制度的贯彻执行； 2、组织设计和完善公司的组织结构，做好定岗定编，合理有效配置人力资源； 3、组织开展岗位分析，编制职位说明书与岗位规范，建立健全岗位责任制； 4、进行人力资源开发，制定员工职业生涯规划和人才梯队计划； 5、制定公司培训计划，组织人员参加培训，评估培训效果； 6、组织实施绩效考核，统计考核结果； 7、代表公司与员工签订劳动合同及其保管工作。
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办公室行政专员 2022-04-09
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行政专员 2022-05-17
3.5K~5K/月 盐都区 大专 1年
人事行政专员 2022-05-17
4K~6K/月 东台市 大专 2年
出纳兼行政 2024-11-02
3K~5K/月 亭湖区 学历不限 经验不限
行政专员 2022-04-09
5K~6.5K/月 建湖县 大专 1年
人事行政专员 2022-02-28
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行政助理 2022-05-17
3K~4.5K/月 亭湖区 大专 1年
行政专员/助理 2022-05-17
3.5K~5K/月 亭湖区 大专 2年
人事行政专员 2022-05-17
3K~5K/月 盐都区 大专 经验不限
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